ΓΣΕΕ-ΑΔΕΔΥ: Με απεργία στις 9 Απριλίου απαντούν στην κοροϊδία!

«ΚΑΛΟΥΜΕ ΚΑΘΕ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗ, ΚΑΘΕ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟ ΝΑ ΣΥΜΜΕΤΕΧΕΙ ΣΤΗ ΓΕΝΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ,- ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ ΓΙΑ ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΕΣ ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΜΕΣΑ ΑΠΟ ΤΙΣ ΣΥΛΛΟΓΙΚΕΣ ΜΑΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ». ____________________ «Για τους λόγους αυτούς καλούμε κάθε εργαζόμενη, κάθε εργαζόμενο να συμμετέχει στη Γενική Απεργία της 9ης Απριλίου. Απεργούμε για πραγματικές αυξήσεις μέσα από τις συλλογικές μας συμβάσεις», αναφέρει ανακοπινωση της ΓΣΕΕ, που έρχεται ως απάντηση στην κοροϊδια της δήθεν αύξησης του μισθού, όταν σήμερα μόνον για ενοίκιο κατοικίας του μήνα ο μισθωτός πρέπει να διαθέσει το 40% του μισθού του! «Τα δε στοιχεία που παρουσιάζει το ΙΝΕ-ΓΣΕΕ στις μελέτες του είναι αποκαρδιωτικά» σχολιάζει η προς επίρρωση των παραπάνω η Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδας τονίζοντας ότι «είμαστε τελευταίοι στην αγοραστική δύναμη σε επίπεδο ΕΕ. Οι μισοί ενοικιαστές αποδίδουν το 40% και πλέον των εισοδημάτων τους σε στεγαστικές δαπάνες και θέρμανση. Με εξαίρεση τις επικοινωνίες, τα τελευταία 4 χρόνια οι αυξήσεις όλων των κύριων ειδών του βασικού δείκτη καταναλωτών είναι διψήφιες σε ποσοστό. Η ακρίβεια σαρώνει. Και το 60% των εργαζόμενων δηλώνουν ότι ο μισθός δεν επαρκεί να καλύψει τα έξοδα του μήνα και το 90% περίπου αναγκάζονται να κόψουν βασικά είδη διατροφής για να ανταπεξέλθουν». «Η κυβέρνηση πανηγυρικά ανακοίνωσε την αύξηση 50 ευρώ στον κατώτατο μισθό. Πρόκειται για την πέμπτη κατά σειρά αύξηση από το 2019, ωστόσο όχι μόνο δεν θεραπεύεται το πρόβλημα αξιοπρεπούς διαβίωσης των ανθρώπων της μισθωτής εργασίας, αλλά αντιθέτως επιδεινώνεται» προσθέτει η ΓΣΕΕ απευθύνοντας μαζικό κάλεσμα συμμετοχής στη γενική απεργία στις 9 Απριλίου. «Απεργούμε για πραγματικές αυξήσεις μέσα από τις συλλογικές μας συμβάσεις», τονίζει η ΓΣΕΕ. Αναλυτικά η ανακοίνωση της ΓΣΕΕ, αναφέρει τα παρακ`άτω: Η κυβέρνηση πανηγυρικά ανακοίνωσε την αύξηση 50 ευρώ στον κατώτατο μισθό. Πρόκειται για την πέμπτη κατά σειρά αύξηση από το 2019, ωστόσο όχι μόνο δεν θεραπεύεται το πρόβλημα αξιοπρεπούς διαβίωσης των ανθρώπων της μισθωτής εργασίας, αλλά αντιθέτως επιδεινώνεται. Μπορεί οι συνολικές αυξήσεις που αποφάσισε -ερήμην των κοινωνικών εταίρων- την τελευταία πενταετία η κυβέρνηση να προσεγγίζουν το 30%, ωστόσο οι εργαζόμενοι αγοράζουν 10% λιγότερα αγαθά! Τα δε στοιχεία που παρουσιάζει το ΙΝΕ-ΓΣΕΕ στις μελέτες του είναι αποκαρδιωτικά: • Είμαστε τελευταίοι στην αγοραστική δύναμη σε επίπεδο ΕΕ • Οι μισοί ενοικιαστές αποδίδουν το 40% και πλέον των εισοδημάτων τους σε στεγαστικές δαπάνες και θέρμανση • Με εξαίρεση τις επικοινωνίες, τα τελευταία 4 χρόνια οι αυξήσεις όλων των κύριων ειδών του βασικού δείκτη καταναλωτών είναι διψήφιες σε ποσοστό. Η ακρίβεια σαρώνει! • Το 60% των εργαζόμενων δηλώνουν ότι ο μισθός δεν επαρκεί να καλύψει τα έξοδα του μήνα και το 90% περίπου αναγκάζονται να κόψουν βασικά είδη διατροφής για να ανταπεξέλθουν. Με τα στοιχεία αυτά, γίνεται αντιληπτό πως κάθε ανακοίνωση για αυξήσεις μερικών ευρώ στον κατώτατο μισθό είναι περί όνου σκιάς. Η ΓΣΕΕ αποχώρησε από τη διαδικασία του ΟΜΕΔ ακριβώς γι΄αυτό το λόγο. Διότι τέτοιες προκάτ διαδικασίες πενιχρών αυξήσεων αφήνουν την κοινωνία παγερά αδιάφορη. Κανέναν εργαζόμενο δεν ενδιαφέρει, πώς η κυβέρνηση θα μοιράσει τα “προγραμματισμένα” 120 ευρώ μέχρι το τέλος της τετραετίας. Αυτό που ενδιαφέρει τη συντριπτική πλειονότητα των μισθωτών, όπως έδειξε και η πρόσφατη έρευνα του ΙΝΕ-ΓΣΕΕ με την Alco, είναι η άμεση επαναφορά των ελεύθερων συλλογικών διαπραγματεύσεων. Μόνο μέσα από αυτή τη διαδικασία οι εργαζόμενοι μπορούν να διεκδικήσουν αξιοπρεπείς συνθήκες διαβίωσης και δίκαιους όρους εργασίας. Για τους λόγους αυτούς καλούμε κάθε εργαζόμενη, κάθε εργαζόμενο να συμμετέχει στη Γενική Απεργία της 9ης Απριλίου. Απεργούμε για πραγματικές αυξήσεις μέσα από τις συλλογικές μας συμβάσεις». Απεργία και σε ΠΟΕ- ΟΤΑ, ΑΔΕΔΥ και ΠΝΟ Στην 24ωρη πανελλαδική απεργία στις 9 Απριλίου συμμετέχουν ακόμα ΠΟΕ- ΟΤΑ, ΑΔΕΔΥ και ΠΝΟ. Όπως αναφέρει σε ανακοίνωσή της η ΑΔΕΔΥ, τα κυρίαρχα αιτήματα είναι η επαναφορά του 13ου και του 14ου μισθού, καθώς και πραγματικές αυξήσεις στις αποδοχές, ενώ και η ΓΣΕΕ αναφέρεται στην ανακοίνωσή της «στο τρίπτυχο Ακρίβεια – Στεγαστική Κρίση – Μισθοί / Συλλογικές Διαπραγματεύσεις».