«Η κυβέρνηση θέτει σε διαθεσιμότητα και τον Αθλητισμό, με μοναδικό στόχο να τον παραδώσει σε ιδιώτες»

Ερώτηση με θέμα τις διαθεσιμότητες στο Υπουργείο Πολιτισμού και Αθλητισμού και στη ΓΓΑ κατέθεσαν Βουλευτές του ΣΥ.ΡΙΖ.Α., καταγγέλλοντας ότι η κυβέρνηση οδηγεί 200 υπαλλήλους, 45 εξ αυτών της ΓΓΑ, στη διαθεσιμότητα – απόλυση και μάλιστα με αδιαφανείς διαδικασίες.

Οι Βουλευτές αναφέρουν ότι, με πρόσχημα τον δήθεν εξορθολογισμό του δημοσίου, η κυβέρνηση καταστρέφει και τον αθλητισμό. Τελευταίο θύμα της η ΓΓΑ, η οποία το 2006 αριθμούσε 789 εργαζόμενους. Με τις καταργήσεις των 45 θέσεων και ύστερα από κατά περιόδους απολύσεις, το προσωπικό της θα μειωθεί σχεδόν στο μισό. Επιπρόσθετα, η κατάργηση των θέσεων αυτών βασίζεται σε αποφάσεις του Κυβερνητικού Συμβουλίου Μεταρρύθμισης, που αν υπάρχουν, δεν έχουν δει ποτέ το φως της δημοσιότητας. Είναι γνωστό ότι το Κυβερνητικό Συμβούλιο Μεταρρύθμισης αποτελεί ένα όργανο με ιδιαίτερα αδιαφανή λειτουργία.

Την ερώτηση συνυπογράφουν οι Βουλευτές Δριτσέλη Παναγιώτα, Μητρόπουλος Αλέξης, Στρατούλης Δημήτρης, Πάντζας Γιώργος, Κανελλοπούλου Μαρία και Κουράκης Τάσος, οι οποίοι ζητούν μεταξύ άλλων την ανάκληση των αυθαίρετων απολύσεων.

        

Ακολουθεί το πλήρες κείμενο της ερώτησης:

ΕΡΩΤΗΣΗ ΚΑΙ ΑΙΤΗΣΗ ΚΑΤΑΘΕΣΗΣ ΕΓΓΡΑΦΩΝ

Προς τους Υπουργούς :

-          Πολιτισμού και Αθλητισμού

-          Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης

Θέμα : Με αδιαφανείς διαδικασίες και ανύπαρκτη αιτιολόγηση τίθενται σε διαθεσιμότητα 200 υπάλληλοι του ΥΠ.ΠΟ.Α, εκ των οποίων 45 της Γενικής Γραμματείας Αθλητισμού. Μοναδικός στόχος οι απολύσεις  εργαζομένων και η παράδοση του αθλητισμού στην ιδιωτική αγορά.

Η δικομματική κυβέρνηση σε αγαστή συνεργασία με την τρόικα συνεχίζει με αμείωτη ένταση το καταστροφικό της έργο σε όλους τους τομείς της κοινωνίας και της οικονομίας. Mε πρόσχημα το δήθεν εξορθολογισμό του δημοσίου δεν διστάζει να «πυροβολήσει» διά μέσω των διαθεσιμοτήτων-απολύσεων δεκάδες χιλιάδες εργαζομένων στο Δημόσιο διαλύοντας με αυτό τον τρόπο το εναπομείναν κοινωνικό κράτος. Ανθρωποθυσίες που δεν έχουν τέλος στο βωμό των μνημονίων. 

Στις 17 Σεπτεμβρίου 2013, οι Υπουργοί Πολιτισμού και Αθλητισμού και Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης υπέγραψαν Κοινές Υπουργικές Αποφάσεις, με τις  οποίες  καταργούνται 45 θέσεις στην  Γενική Γραμματεία Αθλητισμού. 

Οι  προαναφερόμενες  αποφάσεις αναφέρουν ότι η κατάργηση των θέσεων αυτών βασίζεται στις «από 26/8/2013 και 13/9/2013 αποφάσεις του Κυβερνητικού Συμβουλίου Μεταρρύθμισης, σχετικά με την αξιολόγηση δομών και στελέχωση του ΥΠ.ΠΟ.Α. και φορέων αυτού», αποφάσεις που –αν υπάρχουν- δεν έχουν δει ποτέ το φως της  δημοσιότητας, ούτε βέβαια οι «μελέτες» βάσει των οποίων ελήφθησαν αυτές οι αποφάσεις. Βεβαίως, είναι γνωστό ότι το Κυβερνητικό Συμβούλιο Μεταρρύθμισης αποτελεί ένα όργανο με ιδιαίτερα αδιαφανή λειτουργία, η υποχρέωση ανάρτησης στην «Διαύγεια» των αποφάσεων του δεν τηρείται, ενώ είναι γνωστό ότι πλαισιώνεται κυρίως από μέλη της Task Force, τα οποία έχουν ως εντεταλμένη υπηρεσία να συντονίσουν τις απολύσεις εργαζομένων. Η ίδια η Task Force άλλωστε παραδέχεται στην πρόσφατη έκθεσή της ότι στόχος του Κυβερνητικού Συμβουλίου Μεταρρύθμισης είναι η δημιουργία ενός «μόνιμου μηχανισμού κινητικότητας» για το δημόσιο και η συνέχιση των απολύσεων.

 Και ενώ  καμία «μελέτη» αξιολόγησης δομών, υπηρεσιών και προσωπικού δεν έχει δοθεί στην δημοσιότητα σε σχέση με τις δομές της Γενικής Γραμματείας Αθλητισμού και του ΥΠ.ΠΟ.Α, ούτε βεβαίως κάποιο οργανόγραμμα ή οργανισμός δεν έχουν εγκριθεί,  καθορίζονται ποσοτικοί στόχοι (διαθεσιμότητες-απολύσεις) που έχουν τεθεί αντιεπιστημονικά, αυθαίρετα, και ρουσφετολογικά απ΄ότι καταγγέλουν οι εργαζόμενοι. Αυτό αποκλειστικά και μόνο για να υλοποιηθεί η πολιτική συμφωνία κυβέρνησης και τρόικα για άγνωστο αριθμό απολύσεων. Έτσι καμιά αιτιολογική βάση δεν υπάρχει που να καθορίζει το γιατί υπάρχουν (σε πρώτη φάση;) 200 υπάλληλοι του ΥΠ.ΠΟ.Α, εκ των οποίων 45 πλεονάζοντες υπάλληλοι της ΓΓΑ, και με ποια λογική αυτοί κατανέμονται σε διάφορους συγκεκριμένους κλάδους και κατηγορίες. 

Η πάρα πάνω αυθαιρεσία, σε συνδυασμό με την εφαρμογή της ΚΥΑ του Αυγούστου  (καθορισμός του τρόπου μοριοδότησης των προς διαθεσιμότητα υπαλλήλων) εκτός από την πάρα πέρα διάλυση  και υποβάθμιση της ΓΓΑ, εκτός από τη βαρβαρότητα του μέτρου των απολύσεων δίνει δυνατότητες και για πελατειακή διαχείρισή  τους. Έτσι ώστε οι απολύσεις να είναι διπλά  αυθαίρετες και  άδικες. Να σημειωθεί ότι η Γενική Γραμματεία Αθλητισμού έχει σημαδευτεί και στο παρελθόν, κατά περιόδους, από απολύσεις, ενώ είναι χαρακτηριστικό πως  το 2006 αριθμούσε 789  εργαζόμενους και σήμερα (μετά  και τις απολύσεις) θα αριθμεί 440 περίπου υπαλλήλους! Δηλαδή μείωση 44%!

Κατόπιν τούτων ερωτώνται οι αρμόδιοι Υπουργοί :

1. Τι σκοπεύουν να πράξουν, για την  ανάκληση των αυθαίρετων, ατεκμηρίωτων και «καταχρηστικών» απολύσεων ;
2. Προβλέπεται στο άμεσο ή εγγύτερο μέλλον να καταργηθούν στη ΓΓΑ και άλλες επί πλέον θέσεις προσωπικού;
3. Με ποιες μελέτες τεκμηριώνονται οι καταργήσεις των συγκεκριμένων  θέσεων για τη Γενική Γραμματεία Αθλητισμού;
4. Γιατί δεν δημοσιοποιούνται οι αποφάσεις, τα πρακτικά και οι δαπάνες του Κυβερνητικού Συμβουλίου Μεταρρύθμισης;

ΑΙΤΗΣΗ ΚΑΤΑΘΕΣΗΣ ΕΓΓΡΑΦΩΝ

Παρακαλούνται επίσης οι αρμόδιοι Υπουργοί να καταθέσουν στο Σώμα τις «μελέτες»  αξιολόγησης των δομών και των φορέων του Υπουργείου Πολιτισμού και Αθλητισμού.