Την άμεση επαναφορά όλων των απολυμένων του
Δημοσίου και των υπαλλήλων που έχουν τεθεί σε "διαθεσιμότητα", την
κατάργηση του νομοθετικού πλαισίου για την αξιολόγηση, την ακύρωση του
επανελέγχου της μετατροπής των συμβάσεων από ορισμένου χρόνου σε
αορίστου και την αύξηση του αριθμού των προσλήψεων στο Δημόσιο, ζητάει
μεταξύ άλλων, με υπόμνημά της, από τον αναπληρωτή Υπουργό Διοικητικής
Μεταρρύθμισης, Γιώργο Κατρούγκαλο, η Εκτελεστική Επιτροπή της ΑΔΕΔΥ.
Η ΑΔΕΔΥ ζητάει, επίσης, την άμεση επανακατάταξη των δημοσίων υπαλλήλων σε μισθολογικά κλιμάκια και βαθμούς με βάση την πραγματική τους προϋπηρεσία στο Δημόσιο και τον Ιδιωτικό Τομέα, καθώς και τον υπολογισμό της σύνταξης, με βάση τον χρόνο υπηρεσίας στα μισθολογικά κλιμάκια.
Ακόμη, την κατάργηση του θεσμού της διαθεσιμότητας του νομοθετικού πλαισίου για την πολιτική επιστράτευση και την κατοχύρωση των Συλλογικών διαπραγματεύσεων στο Δημόσιο.
Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. απαιτεί να συμπεριληφθούν στο νομοσχέδιο, «που πρέπει να κατατεθεί το συντομότερο δυνατό για ψήφιση στη Βουλή», όπως επισημαίνει, οι παραπάνω σημαντικές προσθήκες και τροποποιήσεις.
Τέλος, η ΑΔΕΔΥ αναγνωρίζει ότι, με το νομοσχέδιο ικανοποιούνται, ήδη, ορισμένα από τα κεντρικά αιτήματα της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. της τελευταίας περιόδου, όπως η ακύρωση των διαθεσιμοτήτων και των απολύσεων και η επαναφορά των δημοσίων υπαλλήλων αυτών στην ενεργό υπηρεσία, η κατάργηση της αυτοδίκαιης αργίας, η κατάργηση της διαδικασίας επαναπροσδιορισμού των κριτηρίων μετατροπής των συμβάσεων σε Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου (ΙΔΑΧ), η μονιμοποίηση των δημοσίων υπαλλήλων ΙΔΑΧ και η κατάργηση της πολιτικής επιστράτευσης των απεργών.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου